一、职业年金是什么东西干什么用的

职业年金是机关事业单位工作人员的补充养老保险 养老“并轨”后，机关事业单位极其工作人员都要参加养老保险。职业年金的缴费标准和待遇发放与城镇职工基本养老保险基本上是一致的。其缴费基数包括基本工资、国家统一的津补贴以及绩效工资。缴费比例是个人49%，单位8%。个人4%，单位8%。退休后可以按月领取。就是按照个人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准。即:60岁退休，就用职业年金存储额除以139个月，55岁退休就除以170个月，发完为止。意思是说，按照一定的标准按月发放，账户余额为0时，就不再继续发放。

有了职业年金，基本上就可以保障退休事业单位工作人员的待遇不降低。它可以让养老金的替代率提高20%以上。提高职业年金一定可以提高养老金，那么，怎样才能提高职业年金呢?根据职业年金的定义和计算方法，平时的月工资非常高，那么，职业年金就会越高，它对于养老金的作用就非常大。

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二、职业年金是什么东西

职业年金是一种补充养老保障制度，主要有三个特点。其一，职业年金既不是完全意义上的社会保险，也不是商业保险，而是机关事业单位人力资源管理、薪酬福利管理的重要组成部分。第二，职业年金的责任主体是机关事业单位及其人员，职业年金是机关事业单位及其人员依据自身经济状况建立的保障制度。第三，职业年金资金的本质属性是保值增值，进而决定了职业年金资产对投资的内在需求。

【【法律依据】】

《企业年金办法》第二十四条符合下列条件之一的，可以领取企业年金：(一)职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权;(二)出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人;

(三)职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。

【温馨提示】

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！

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三、职业年金是什么东西 职业年金是什么

1、职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。

2、中国的职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。

3、机关事业单位自2014年10月1日起开始实施职业年金制度，《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》文件于2015年4月6日正式发布。

四、职业年金是什么意思?

职业年金是对养老保障制度的一种补充，它属于单位福利制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度。

【法律依据】

《中华人民共和国社会保险法》第十条

职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

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五、职业年金是什么东西？

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职业年金是机关事业单位退休人员的第二份养老金，它是一种补充性的养老保险。一般情况下，机关单位会参加两份保险，第一份是机关事业单位养老保险，第二份是职业年金，这里面的职业年金是机关事业单位养老保险的补充。

参加职业年金，单位和个人都需要缴费，单位缴费比例8%，个人缴费比例4%，全部纳入到个人账户里。因为职业年金也是养老金的一种，所以我们都不能提前进行领取。它只能在正式退休后、出国定居或者是在职期间死亡这三种条件满足之一后才可以提取。

职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。职业年金相当于第二份养老金，所以我们参加了职业年金就相当于退休后可以领取两份养老金，所以后面生活还是比较优渥的。

中国的职业年金既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。